思远+1在分析了200多家企业的用人需求后发现，企业所看重的“工作经验”包括以下三个方面：

一、项目经验，也就是常说的工作能力，这决定员工能否快速胜任岗位，直接创造效益；

二、职场经验，能帮助员工了解企业运作流程，迅速适应工作环境，快速融入企业团队；

三、行业经验，了解行业最新资讯，有利于提升企业在行业内的核心竞争力。而这些综合性经验很难通过讲解、传授方式获得，只能在真实的工作环境中体验得来。

思远+1正是通过企业真实的项目实战，提供真实的企业工作环境，进行规范的企业管理，同时提供最新的行业资讯，帮助大学生迅速积累项目经验、职场经验、行业经验。 具体如何积累?

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